Kategori: Opini
Pada saat job fair, bank menjadi salah satu pihak yang sering berpartisipasi dalam acara tersebut. Mereka menawarkan berbagai jenis lowongan untuk para job seeker yang datang ke stand mereka. Lowongan yang ditawarkan bervariasi, dari mencari profesional hire, customer service, teller, bahkan management trainee-nya.
Jalur management trainee bank masih menjadi salah satu favorit lowongan yang diincar para job seeker.
Hal itu terbukti dengan banyaknya aplikasi yang ditujukan ke bank-bank
yang membuka lowongan ini. Namun tidak menutup kemungkinan juga masih
ada beberapa orang yang ragu dalam mengajukan lamaran untuk posisi
ini. Biasanya itu terkait hal-hal tertentu atau ketidaktahuan mereka
tentang management trainee di bank.
Saat ini banyak bank membuka lowongan management trainee
di bank mereka. Hal ini dilakukan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya
manusia (SDM) terkait posisi tertentu. Anda akan melihat banyak lowongan
management trainee dengan berbagai nama. Seperti contohnya BRI
dengan programnya yang bernama Program Pengembangan Staff (PPS). Lalu ada
juga Mandiri dengan program officer development progmam (ODP), BCA dengan BCA Development Program (BDP), ataupun BNI dengan ODP-nya juga.
Yah
apapun namanya ini, jalur yang ditempuh sama yaitu melalui pendidikan
terlebih dahulu. Lama pendidikannya bervariasi antara 6 bulan hingga
satu tahun, bahkan bisa lebih. Anda akan diajari berbagai hal dari
pengetahuan tentang ekonomi, perbankan, marketing, soft skill, dan lain sebagainya. Pikiran anda akan terbuka lebar di situ dan anda akan berfikir jauh di depan.
Saya
kebetulan juga sedang menempuh jalur ini juga. Manfaat yang saya
dapatkan luar biasa. Saya bisa mendapatkan banyak pengetahuan ekonomi,
perbankan, dan banyak hal lain. Padahal sebetulnya basic pendidikan saya adalah ilmu komunikasi. Nah ini dia yang sering ditanyakan orang juga ke saya. "Basic pendidikan
saya kan bukan ekonomi, apakah cocok di dunia perbankan?". Hmmm... ini
tergantung anda sendiri. Banyak juga teman-teman saya yang bukan lulusan ekonomi
namun mereka juga memiliki kemauan dan kemampuan belajar yang melebihi kawan-kawan
dari ekonomi.
Apalagi di sini juga anda
mendapat pendidikan terlebih dahulu. Jadi tidak langsung dilepas ke
dunia kerja. Anda belajar dan belajar dulu baru nantinya setelah dirasa
sudah matang akan dilepas ke dunia kerja. Enaknya lagi selama pendidikan
anda juga sudah diberi uang saku. Namun hendaknya reward itu juga diimbangi dengan tanggung jawab anda dalam belajar dan dalam hal lainnya.
Lulusan program ini ketika lulus anda akan mendapat posisi
tertentu yang biasanya lebih tinggi daripada anda mencoba karir langsung dari
bawah. Bukan saya mengecilkan orang-orang yang memulai karirnya dari bawah. Mereka juga dapat mencapai apa yang dilakukan oleh lulusan program ini, namun kemungkinan jalurnya lebih panjang. Atau bisa juga orang-orang ini mengikuti program management trainee dari internal perusahaan.
Para lulusan program management trainee akan diarahkan nantinya untuk jadi pimpinan perusahaan,
seperti kepala cabang, kepala bagian, grup head, kepala
divisi, bahkan direksi. Namun lagi-lagi akan balik ke kemampuan anda dan
tentunya keberuntungan. Yah, setidaknya anda sudah berada di jalurnya.
Sisanya tinggal jalani, usaha, berdoa, dan biarkan campur tangan Tuhan
di situ.
So apalagi yang ditakutkan untuk menempuh karir di dunia perbankan lewat jalur management trainee? Ini
adalah jalur yang disiapkan untuk menjadi pemimpin di suatu perusahaan.
Namun jadi atau tidaknya ya tergantung anda sendiri. Hal terpenting
jika anda bisa masuk ke sini, anda sudah berada di jalurnya.
Jakarta, 12 Maret 2013
D. Fajar Novianto
Tidak ada komentar:
Posting Komentar